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中秋員工福利我沒有
沒有給員工直接發(fā)錢，卻通過全員參與的方式，將公司文化潤物細(xì)無聲地進(jìn)行一次烘焙，把節(jié)日福利的作用發(fā)揮到最大。
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不可以忽略的招騁奇招：缺點(diǎn)成優(yōu)點(diǎn)
在職人員場這些年的大家，會參與過許多場的面試。但是，在被挑的全過程中，大家毫無疑問會遇上各式各樣的招騁監(jiān)考官，也毫無疑問會碰到一些招騁奇招。近期，版本眾版友就曬出了分別碰到的各種惡搞招聘經(jīng)理，及其她...
做HR的月薪是多少？“四萬多一點(diǎn)”！
快來，相愛相殺咯。1“你們做HR的月薪是多少?”我望著工資單上的“4000.0”屬實(shí)回答：“四萬多一點(diǎn)。”2剛進(jìn)企業(yè)的情況下，老前輩跟我說："這是一個看顏的崗位!"“做HR也是有容貌岐視?”我摸了頗有一些...
中秋福利要走心,要讓我們感受到企業(yè)的用心
再過一個半月就是中秋節(jié)了！對于負(fù)責(zé)企業(yè)福利的HR來說，是時候做一個艱難的選擇題了:中秋節(jié)應(yīng)該選擇什么禮物送給員工，員工會滿意嗎？來，聽聽老板的意思:中秋節(jié)福利性價比高，逼格高。再聽聽員工的聲音:中秋節(jié)福...
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中秋節(jié)員工福利月餅
中秋員工福利我沒有
揭密月薪最非常容易過萬的工作中，你入選了沒有？
究竟從業(yè)做什么工作才更非常容易月薪過萬？下邊是我梳理的十類工作中，按月薪過萬的非常容易水平來排序，看看你所從業(yè)的崗位到底被排在了哪一檔。NO10.生產(chǎn)加工月薪過萬速率：龜速網(wǎng)民：我的漲薪速率用小烏龜爬形...
員工鼓勵的重要壓根并不是錢，只是方式 ！
前幾日有一個盆友跟我說：“花了那麼多少錢鼓勵員工，為何員工不待見，還需要走?”不是我第一次被問起“錢用了，咋沒有鼓勵實(shí)際效果?”對啊，怎么沒有實(shí)際效果呢?是錢沒給夠，或是本屆員工不好，冥頑不化，沒法激...
HR如何招聘、管理方法好新欣初入職場人員？
重選拔人才、少批評、靈活運(yùn)用人、少打磨拋光——將我放進(jìn)最好的部位最重要。說白了“棍子下出孝子賢孫”的時期沒去不一去不返，“鐵棍也可以碾成針”用人觀念亦須革除。常常有些人跟我說，怎么管理如今的新欣初入...
一個友情客串的HR談?wù)序G
我這里有一個RPG小故事，但我飾演的人物角色并不是應(yīng)聘者，只是面試官。說起來也巧，承擔(dān)招騁的Ms.Zhang生小孩來到，而大家單位在新春以前又非要招來人不能，陰錯陽差下，就是這樣干了一回HR。一開始我有一種手握...
家人去世員工喪假暑假多久
一、家人去世員工喪假暑假多久1、員工自己完婚或員工的親屬(爸爸媽媽、另一半和兒女)身亡時，能夠依據(jù)詳細(xì)情況，由本企業(yè)行政部門領(lǐng)導(dǎo)干部準(zhǔn)許，酌情考慮給與一至三天的婚喪假。2、員工完婚時彼此沒有一地工作中的...
國家規(guī)定的喪假有多長時間？
一、國家規(guī)定的喪假有多長時間1、員工自己完婚或員工的親屬(爸爸媽媽、另一半和兒女)身亡時，能夠依據(jù)詳細(xì)情況，由本企業(yè)行政部門領(lǐng)導(dǎo)干部準(zhǔn)許，酌情考慮給與一至三天的婚喪假。2、員工完婚時彼此沒有一地工作中的...
招聘信息有最新政策：員工按星座分類
招聘信息有最新政策員工按星座分類招騁“室內(nèi)設(shè)計師”，規(guī)定求職者是巨蟹座的;“銷售員”職位，不必摩羯座的，白羊座、獅子座、巨蟹座者優(yōu)先選擇。近日，中南財經(jīng)大學(xué)學(xué)生就業(yè)在網(wǎng)上的一則招騁信息，讓老師學(xué)生大...
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