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企業員工福利調查報告
企業員工福利現狀的調查報告為了了解員工福利現狀,特此進行這次問卷調查,您的寶貴意見和建議將成為我們重要的參考資料,請您在認為合適的答案的標號上打“√”,本次
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來源于boss直聘人力資源管理調查管理中心的《2011企業辭職與漲薪調查報告》的數據信息表明，2010年企業漲薪力度對比2009年呈增漲發展趨勢，做到了7.9%，同期相比升高了2.八個點，而2011年企業預估漲薪力度仍將展現...
“2011上海外服上海市藍領工人薪酬調查報告”公布
據《新聞晨報》報導，日前，“2011上海外服上海市藍領工人薪酬調查報告”公布，該匯報根據對60家企業逾15000名一線生產制造職工的問卷調查，調研了2011年度蘇州地區藍領工人薪酬、福利的數據信息，及其2012年度薪...
北上廣深外來務工人員薪酬滿意率高當地人
2012年2月20日，廣州市社情民意調查研究所公布了“北上廣深外來務工人員的日常生活與工作感受”調查研究報告。數據調查報告，外來務工人員對北上廣深的對外開放寬容有不錯的體會，覺得本人能獲得社會發展的重視。...
超七成商界精英覺得2012是漲薪年
2012，雖然世界末日的猜想純屬巧合，可是國際性金融風暴余波未消，一連串不太好的經濟發展傳聞，或是在持續的打磨拋光著初入職場大家的心理承受力。日前，中國最大最技術專業的高端招聘平臺獵聘網在網站內部vip會...
數據調查報告四成員工換工作根本原因是薪酬
在3月24日舉行的第57屆“群英會”上，獨立技術創新企業的招聘需求強悍，企業廣泛對復合性新型產業技術專業專業技術人員喊“渴”。有組織數據調查報告，四成員工外流關鍵要素是薪酬。權威專家則覺得，通脹、人口老...
36.8%職業婦女收益高過老公
日前某組織公布的女士主題風格市場研究報告，數據調查報告，36.8%的女性時尚收益在家中全年收入中的占有率超出50%，女士的薪水不會再無關緊要，而變成家庭年收入中必不可少的一部分。依據先前全球福布斯的一項調研...
薪酬調研：超五成企業給大學畢業生月薪2501-3500元
超五成企業給大學畢業生給予月薪2501~3500元新聞記者昨日從深圳人才資源服務站獲知，2013深圳高校大學生就業數據調查報告46.8%的公司比同期相比提升了大學畢業生招聘需求。數據調查報告，在招聘需求層面，46.8%的...
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員工福利占比
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顧主怎樣贏員工親睞？薪酬最大≠最佳雇主
從前程無憂獲知，其近期公布《2013中國年度最佳雇主全國公眾外部調查報告》(下稱《調查報告》)表明，員工眼里的“好顧主”的規范也在產生變化，并并不是給的薪酬最大，就能變成“好顧主”。該《調查報告》數據顯示...
2013年我國美容業受歡迎職位薪酬調查報告頒布
2013年7月，138美容人才網在全國各地美容業中對受歡迎職位的薪酬情況開展了深層次調查，一共收到了2159份調研問卷，在其中合理問卷調查1750份。此次調查將切實對于美容業技術專業、銷售市場類及人力資源管理類三大...
粵公網安備 44030502007904號