0755-86212290
工作日 9:00-18:00
2021-03-09
去年疫情對很多企業的生存和發展造成了影響,全球經濟也受到疫情影響,多方面的要素讓企業倍感壓力。在這種情況下,穩定并激活企業內部的士氣,顯得尤為重要。越來越多的企業將員工激勵視為人力管理中非常重要的一...
查看詳情
2021-03-09
企業食堂給員工提供餐食,購入米、油等食材的開銷是否屬于員工福利費?答:根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》(中華人民共和國國務院令第512號)第四十條規則,企業發生的員工福利費開銷,不超過工資、薪...
查看詳情
2021-03-05
逢年過節,越來越多的公司挑選給職工發放公司職工福利,端午節送粽子,中秋節送月餅......有人樂在其中,有人卻吐槽不如現金實在。公司為什么喜歡供給公司職工福利,而不是直接發放現金呢?市場上有些企業秉承著現...
查看詳情
2021-03-05
近年來職工在求職的時候,越來越垂青企業供給的福利。福利不僅是職工收入的補充,更成為職工衡量一家公司是否有人情味,是否懂得關愛職工,企業文化好不好的規范之一。所以很多知名企業會供給各方面的職工福利,乃...
查看詳情
2021-03-05
又到了一年一度做年終總結和明年規劃的時間了!本年的作業有啥作用?有啥亮點?有啥創新?對于擔任企業福利的很多HR來說,企業本年詳細做了哪些福利項目是很清楚的,可是每年的福利簡直沒啥變化,職工關于福利的感...
查看詳情
2021-03-05
21世紀,最缺的是什么——人才;企業HR的首要使命是什么——招人;一個企業要想得到長足開展最要害的是什么——留人。怎樣留人,詳細方法不外乎在文化、開展空間、福利等方面采納辦法。本文就從詳細事例切入,談談...
查看詳情
2021-03-04
企業的員工福利費計提份額是多少,假如不太了解沒有關系,小編搜集整理了相關信息,請大家參閱。企業的員工福利費計提份額是多少?員工福利費指企業依照規則提取準備用于員工福利方面的資金,企業能夠根據員工的工...
查看詳情
2021-03-04
每一位企業員工都非常重視自身的工資福利,小編也不破例。企業員工的工資福利分門別類、種類繁多,國家相關公文對此有清晰的整理歸類,首要是為了便于計算及財務辦理。一般來說,作為非專業人員,我們對這些分類都...
查看詳情
2021-03-04
“福利費”這個科目每個財務人員都很了解,很多財務人員以為,與員工有關的費用只要丟進“福利費”這個萬能筐,就可以無憂無慮,不需求考慮個人所得稅的代扣代繳責任了。其實不然,下面就來看一個事例:【事例重現...
查看詳情
2021-03-03
一、職工數量與結構類目標(1)各部門人員數量的份額【定義】這個目標指的是各個部門的人數占整體公司人數的份額。【公式】各部門人員數量的份額=(部門人數/公司總人數)×100%【闡明】我們能夠參照職業標桿企業...
查看詳情
讓每一分預算都“被需要”:新年福利采購的精準之道
2025-12-16
不止于發放:新年福利采購如何驅動雇主品牌?
2025-12-16
采購清單背后,藏著企業的用人哲學
2025-12-16
花同樣的錢,為何有的企業更得人心?
2025-12-16
福利采購新范式:個性化、數字化、可持續
2025-12-16
聰明的企業,這樣采購新年福利
2025-12-16
從成本中心到體驗引擎:福利采購的戰略轉身
2025-12-16
新年福利怎么買?答案不在供應商,而在員工心里
2025-12-16
采購有溫度,組織才有凝聚力
2025-12-16
告別堅果禮盒時代:彈性采購如何重塑年終關懷?
2025-12-16