0755-86212290
工作日 9:00-18:00
公司內部的商業醫療保險,購房福利,員工制服。休假:年假,帶薪病假,產假,探親假,婚假,喪假,護理假等。
依員工意向未繳個人社保,企業會被判決依規補交嗎有可能。《勞動法》第72條要求,社保股票基金依照保險類型明確自有資金,逐漸推行社會統籌。用人公司和職工需要依規加入社保,交納社會保險金。依據《勞動合同法》...
一、社保費用提升為什么扣工資?社保費用提升扣工資是因為個人社保的交納盡管是企業但員工也是必須付款一部分的,因此個人社保提升以后員工被扣去的薪酬也便會相對的增加,一般來說,每月員工的工資全是有信息提醒...
生育假是女性都能夠享有的福利,每一個企業都是有,因此孕媽媽都很關注這個問題。那麼,2020全新晚育產假要求是什么樣的?請生育假需要什么原材料?產假有工資嗎?對于這一些難題我為您詳解,期待對你有一定的...
人力資源資源優化配置的六大模塊中,招騁是極為重要的,只需人正確了,別的的就沒有難題。但年末招騁的確是個難點,對大家HR是個嚴峻的考驗。談一下年末招騁的問題和防范措施。針對年末招騁,有什么問題是非常值得...
2021年有一個案件被好幾家新聞媒體普遍關心,便是華為集團提起訴訟三名前員工各自為上海市滬科企業、ut斯達康企業員工因涉嫌偷盜商業機密、損害專利權。該案子被曝出以后,在社會各界造成很大異議和反應。現階段...
中小企業行政文員有年終獎金嗎年終獎金是集團公司的獎勵機制,企業要求了年終獎金的宣布員工能夠得到,一般實習期未過沒有年終獎,過去了實習期,只需企業有要求發年終獎金,你也就會出現。并不會因技術工種的區別...
竟業是顧主為維護其商業機密而對其員工采用的一種法律法規保障措施,其具體方式是規定本企業員工在其任職期和辭職后一定的時間內,不可與本公司業務市場競爭。 國家科技部在1997年《關于加強科技人員流動中技術...
周女性:我還在一家企業現已工作中了三年多的時間,企業上年和大家簽署了勞動合同書,在其中有一項競業保密協議,但是企業并沒有按承諾付款經濟補償金,我想問一下現在我違背了競業協議,換工作到相似的企業,...
一、消除勞務關系雙倍工資是不是須要交稅雙倍工資并不是薪水,是法律法規對用人公司違背勞動法的一種懲罰性賠償,無需繳稅。二、什么叫雙倍工資(一)定義雙倍工資,便是二倍薪水、二倍薪水的含意,是《勞動合同法》...
如今HR碰到的大部分難題全是人變得越來越難招了,來的人也是有的不滿足條件便是白刻苦,為何如今招騁不上企業必須的優秀人才,難題出在哪兒?對于此事HR該從什么方面能夠拯救一下如今的局勢。說白了的招人難,不清...