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員工福利趨勢 - 員工長期服務獎的變遷
2021-03-02
員工福利趨勢 - 員工長期服務獎的變遷作為員工福利家族重要的一員，對長期服務獎是“又愛又恨”的HR想必不在少數。到底要不要設置長期服務獎福利？長期服務獎是物質福利還是精神福利？如何將企業文化以及雇主價值...
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員工福利兼顧成本可控和創新性？試試從員工自購保險福利入手（下篇）
2021-03-02
員工福利兼顧成本可控和創新性？試試從員工自購保險福利入手（下篇）近一兩年，美世的福利顧問經常被企業HR問到兩個問題，一個是，目前市場上有什么福利創新實踐可以借鑒？另一個是，如何控制連年遞增的福利成本？...
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建基端午粽香飄，職工福利派發忙
2021-03-02
建基端午粽香飄，職工福利派發忙“端午節臨中夏，時清日復長。”又是一年粽子葉香飄時，為了更好地讓公司職員渡過一個歡樂氣氛的節日，充足體會企業大家族的溫暖，在端午到來之際，由企業工會，工會主席及一部分共...
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“情濃端午粽香飄”——精確檢驗派發端午職工福利
2021-03-02
“情濃端午粽香飄”——精確檢驗派發端午職工福利端午節習俗是大家對性命、當然、幸福人格特質和幸福的生活的贊頌和盼望。端午往往尤其遭受大伙兒的鐘愛，還來源于大家針對中華民族傳統式文化的特點的認可，紀念屈...
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褔利自駕|有關2018年度端午派發職工福利通告
2021-03-02
褔利自駕|有關2018年度端午派發職工福利通告2018年端午即將到來，為向全體人員美捷時親人表述節日的祝愿和辛勤工作的謝謝之情，經企業高管決策派發端午褔利，實際以下：一、派發范疇：1.根據2018年6月15日以前（不...
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關于端午節職工福利派發通告
2021-03-02
關于端午節職工福利派發通告端午即將到來，為進一步提高職工對企業的團隊的凝聚力、凝聚力，反映企業人性化服務，2018年端午職工福利派發通告以下：一、褔利內容1.褔利：統一派發到存折里；二、派發目標及派發規范...
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經費預算規范提升，激勵親屬報名參加！這一份員工福利有新轉變，網民陸續關注點贊！
2021-03-02
近日，杭州市頒布《2020年杭州市開展職工療休養工作暫行規定》，激勵在杭州產業生態圈療療養、提升經費預算規范，2020年有哪些路線分配？一起看看吧！激勵在杭州產業生態圈療療養，這種路線可挑選依據疫情防控規定...
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2018年新年給職工發什么福利好? 新春佳節職工福利定制禮品計劃方案
2021-03-02
不經意間邁入2017年的5月了，時間過得飛快。防患于未然的你，是不是對2018年新年給職工發什么福利好?新春佳節職工福利定制禮品計劃方案有什么而很感興趣呢？舉行企業年會的你，是否已經思索給職工發什么春節禮品呢...
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從職工福利看公司企業社會責任
2021-03-02
從職工福利看公司企業社會責任。新的一年，對福州市的泰禾職工而言，最大的變化很有可能便是搬入新的總公司大廈了。除開高端大氣的工作環境，總公司大廈還增加了員工餐廳、下午茶時間及員工之家等各種各樣的好福利...
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我國員工福利確保指數值公布：上市企業、國營企業、互聯網公司員工福利確保最大
2021-03-02
我國員工福利確保指數值公布：上市企業、國營企業、互聯網公司員工福利確保最大 11月23日，2016年我國員工福利確保指數值（CEBI）在北京發布。依據調查報告，2016年我國員工福利確保指數值為70.4，總體處在...
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節日福利：員工激勵的新視角與實踐
2025-06-19
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節日福利：激活員工潛能，強化企業激勵機制
2025-06-19
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節日福利：構建員工激勵新機制，激發團隊活力
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節日福利：點燃員工激情，強化團隊激勵的火花
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節日福利：構建員工激勵的新篇章
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節日福利：激發員工潛能的隱形引擎
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