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綜合工作制怎么扣員工福利
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公司推行綜合性測算施工時間工時制度的相關問題
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公司推行不定時工作制和綜合性測算綜合工時制審核手冊
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非全日制日制用人薪水糾紛案件怎么解決？
一、非全日制日制用人薪水糾紛案件怎么解決?非全日制日制用人薪水糾紛案件可以根據勞動仲裁和勞動訴訟的方法處理。非全日制日制用人沒有勞動合同書扣工資的，可以向勞動局投訴。《工資支付暫行規定》第十八條各個...
綜合工時制加班費計算方式
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推行不定時工作制是不是要付加班工資?
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加班工資計算公式計算
1、標準工時規章制度的加班費計算。依照社會保障部《關于印發<工資支付暫行規定>的通知》，應按下列標淮付款薪水：(1)公司單位依規分配員工在日法定標準運行時間之外增加運行時間的，依照不低于勞動合同...
實行不定時工作制是否需付加班費?
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不定時工作制加班費可以追討嗎
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