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社保卡丟了如何補(bǔ)領(lǐng)？他人能用嗎？
2021-03-23
社保卡丟了如何補(bǔ)領(lǐng)？社保卡丟了的確不便許多，但即使他人撿到一般也用不上的，因此社會保障卡丟失的狀況下先別著急，可先開展預(yù)報(bào)失，待確認(rèn)是不是遺失以后再開展宣布報(bào)失。
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停止勞動合同書協(xié)議書范本（免費(fèi)下載）
2021-03-23
當(dāng)合同期限已滿，按時(shí)的勞動合同書在合同書承諾的限期期滿后，除非是彼此是依規(guī)續(xù)簽或推遲，不然勞動合同書即行停止（雇傭關(guān)系停止），無論簽訂或停止勞動合同書，理應(yīng)遵照公平、協(xié)商一致的標(biāo)準(zhǔn)，不可違背法律法規(guī)...
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五證合一是哪五證？怎么辦理？
2021-03-23
2016年10月起五證合一規(guī)章制度宣布執(zhí)行，在其中五證即工商局企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、機(jī)構(gòu)組織機(jī)構(gòu)代碼、稅務(wù)登記、統(tǒng)計(jì)登記證和社保登記證，由工商局統(tǒng)一審理備案申請辦理，簽發(fā)一個(gè)載入統(tǒng)一社會發(fā)展信用代碼的企業(yè)營業(yè)執(zhí)照。
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2016年全新社保繳納數(shù)量要求
2021-03-23
每一年都是會在3月或是7月核準(zhǔn)社保繳納數(shù)量，并公布最少和最大數(shù)量規(guī)范，公司將依據(jù)上一本年度職位的平均收入做為數(shù)量為職工交納社保，那2016年社保繳納數(shù)量現(xiàn)行政策是怎么要求的呢？
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人事部門公布《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》
2021-03-23
機(jī)關(guān)事業(yè)單位是為我國造就或改進(jìn)生產(chǎn)制造標(biāo)準(zhǔn)、提高社會保障制度，達(dá)到老百姓文化藝術(shù)、文化教育、環(huán)境衛(wèi)生等必須，經(jīng)費(fèi)預(yù)算由我國事業(yè)費(fèi)支出的企業(yè)，其招騁工作員要保證信息公示、全過程公布、結(jié)果公布。
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【2017優(yōu)撫現(xiàn)行政策】傷病殘士兵退伍安裝 要求全篇
2021-03-23
國家民政部和解放軍總參謀部等相關(guān)部門協(xié)同授予《傷病殘軍人退役安置規(guī)定》，它是我國部隊(duì)初次以國防行政規(guī)章的方式，對傷病殘士兵的退伍方法、安裝方法、住宅和基本醫(yī)療保險(xiǎn)等難題做出全方位系統(tǒng)軟件的優(yōu)撫現(xiàn)行政...
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《軍人撫恤優(yōu)待條例》2017年
2021-03-23
2017年再次實(shí)施的《軍人撫恤優(yōu)待條例》是由國務(wù)院辦公廳、中央軍事委員會施行，關(guān)鍵目地是確保我國對士兵的慰問金優(yōu)惠待遇，鼓勵士兵保衛(wèi)國家、報(bào)效祖國的大無畏精神，提升國防安全和部隊(duì)建設(shè)。
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2016最新勞動法實(shí)施辦法全篇
2021-03-23
為了更好地在2016年更為健全勞動合同書規(guī)章制度，確立勞動合同書彼此被告方的權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)員工的合法權(quán)利，搭建和發(fā)展趨勢和睦平穩(wěn)的勞務(wù)關(guān)系，制訂《勞動合同法實(shí)施細(xì)則》。
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2016國家財(cái)政部《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》
2021-03-23
為保證殘疾人就業(yè)保證金資金財(cái)產(chǎn)安全，范殘疾人就業(yè)保證金征繳應(yīng)用管理方法，在我國國家財(cái)政部等單位協(xié)同下達(dá)了《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》，并由用人公司所在城市的國家稅務(wù)局承擔(dān)征繳。
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2017《軍人撫恤優(yōu)待條例》釋意
2021-03-23
為貫徹實(shí)施國務(wù)院辦公廳《軍人撫恤優(yōu)待條例》，有關(guān)部門對《條例》開展釋意，便于各個(gè)市人民政府以及民政，部隊(duì)相關(guān)部門的工作員，優(yōu)撫對象及各界人士正確認(rèn)識和精確掌握新《條例》的法律精神實(shí)質(zhì)。
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