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1、停工停產期內，公司單位將員工調離的，是不是組成雙向勞務關系？ 原公司單位停工停產后將員工調離到另一企業工作中，不評定產生雙向勞務關系 2、停工停產期內的放假了是不是可以做為員工加班加點的補...
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