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一、有關進一步標準加班費費的根據有哪些?《勞動法》要求:法律規定請假日分配員工工作中的,付款不低于薪水的300%的薪資酬勞。公司單位只有付款法律法規的加班費酬勞,不可以以分配調休而不付款高過一切正常運行...
一、員工懷孕期間工資發放嗎?1、如果是產假,自然是三個月,按基本工資算。計件工資按以往三個月的職工平均工資算。2、如果是病事假,全部月薪職工以月薪為測算標準,全部計件工資職工則以其以往三個月的職工平均...
法律法規的本人怎么上社保?個人繳納社保只有交納養老金和醫保,如果你是當地戶籍,可到本地社區街道的社保辦理點,或縣區一級的社保中心(人力資源保障)申請辦理。還能夠掛證一個企業交納社保,但這個方法比按靈活...
一、如何辦理工傷保險辦理手續工傷險就是指員工在工作崗位上或在要求的特殊情況下,遭到意外傷害或患職業危害造成暫時性或長久傷殘或者身亡時,員工或其遺屬從我國和社會發展得到成分作用的一種社會保障制度。如何...
一、上海市社保繳費基數限制多少錢?上海以城區非私營單位工作工作人員職工平均工資和城區私營企業企業學生就業工作人員職工平均工資加權計算全口徑城區企業學生就業工作人員職工平均工資,并為此核準社保個人繳費...
一、過年期間加班工資怎么算?在過年期間若是員工被企業分配加班加點,那麼可以得到三倍或是是二倍的薪水,實際是好幾倍,與員工的加班加點時間相關。在陰歷正月初一、初二、初三期內加班加點是三倍工資。《全國年...
一、新春佳節加班費多少錢?新春佳節加班費是員工一切正常薪水的三倍,且得到三倍工資的時間是農歷初一、初二、初三,加班費不低于自己日或鐘頭薪水3倍。有關法律法規:《全國年節及紀念日放假辦法》第二條 整體中...
一、個人社保續繳需要什么辦理手續1、立即給予補繳月的工資憑證影印件,加蓋財務專用章和公司章,憑據上應有員工的自己簽字。2、員工的勞動合同書影印件。3、企業擬定一份補繳申請辦理,便說是經辦工作人員過失這...
一、湖南省最低工資多少錢湖南省最低工資現階段沒新的調節,可參照如下所示:最低工資,一般采用月最低工資和鐘頭最低工資二種方式。據《湖南省人力資源和社會保障廳關于湖南省2019年調整最低工資標準的通知》,湖...
一、企業沒有買社保如何賠付公司單位未按照規定交納養老金,應由相關行政機關勒令期限交納。將公司單位理應繳給個人社保單位,列入保險基金的養老保險金立即判給員工,不符社保政策法規的相應要求。公司單位未執行...