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發放職工春節福利的有關規定
根據相關規定，春節職工福利發放遵循公平合理原則。通常，春節假期包括除夕至正月初六，其中除夕至正月初二為國家法定假日，其余為調休日。法定假日期間，若職工工作，應支付不低于工資的300%作為報酬；調休日工作且無法補休的，支付不低于工資的200%作為加班工資。此外，春節常與帶薪年休假重疊，職工工資應正常發放。福利發放標準、范圍及方式由企業決定，并需提前通知員工。職工應了解政策，保留加班證據，確保權益得到合理保障。
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