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雖然未婚先孕，違反了計劃生育制度，因此不能享受到產假期間的相關待遇，如檢查費、住院費、醫藥費及產假工資等。但只要員工提出要休產假，公司都應該批準。如果公司不批準，員工可先與HR溝通，如果還是不行可向當...
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