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一、公司拖欠工資明確提出辭職有補償嗎?是有賠償的,法律法規,用人公司未按時全額付款勞務報酬的,職工能夠解除勞動關系。這時員工能夠依規規定用人公司付款經濟補償,依照工作一年一個月的規范。用人公司以暴力...
崗位津貼指為了補償職工在某些特殊勞動條件崗位勞動的額外消耗而建立的津貼。職工在某些勞動條件特殊的崗位勞動,需要支出更多的體力和腦力,因而需要建立津貼,對這種額外的勞動消耗進行補償。這種類型的津貼具體...
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