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員工的工資福利標準是:1、法定福利。政府通過立法要求企業必須提供的,如社會養老保險、社會失業保險、社會醫療保險、工傷保險、生育保險等。2、企業福利;全員性福利、特殊群體福利。
最低工資標準規范1、最低工資標準規范就是指員工在法律規定上班時間或依規簽署的勞動合同書承諾的上班時間內給予了一切正常工作的前提條件下,用人公司依規應付款的最少勞務報酬。最低工資標準規范一般采用月最低...
為充分發揮最低工資標準的確保功效,提升城區中低收入住戶的收益,經省委允許,江蘇工作和社保廳昨日通告調節江蘇省最低工資標準規范,與上年對比,本次調節主要是確立了最低工資標準規范規格,把員工本人依規交納...
《新聞記者昨日從廣東工作和社保廳獲知,省人民政府施行了我省企業員工最低工資標準規范。新標準從2021年12月1日起實行。新的企業員工最低工資標準規范,是依據勞動和社會保障部新施行的《最低工資規定》(勞動和...
近日,省社會保障廳下達了《關于調整黑龍江省最低工資標準的通知》,對我省最低工資標準規范開展了調節,并且于本月1日起逐漸實施。本次調節的規范我省均值為461元/月,比2004年推行的最低工資標準規范提高162元/...
山東省人民政府日前決策,從2005年1月1日起,我省將實行新的最低工資標準規范。調節后的我省月最低工資標準規范比執行標準均值上漲近100元,增長幅度超出20%。 在山東省人民政府下達的《關于公布全省最低工資...
河北人力資源局社保廳有關調節最低工資標準規范的通告(冀人社廳發[2010]3六號)各設區市、縣(市、區)市人民政府,省直各單位:經省委準許,從2010年7月1日起調節我省最低工資標準規范。現就相關難題通告以下,...
云南人力資源局社保廳有關調節最低工資標準規范的通告云人社廳發〔2010〕161號美國各州、人民政府,省屬企業集團,中間駐滇公司:經省人民政府準許,現就調節我國最低工資標準規范相關事宜通告以下:一、實行時間...
各直轄市市人民政府,省人民政府各單位:依據《中華人民共和國勞動法》、原社會保障部《最低工資規定》(科長令第24號),融合我國社會經濟發展狀況,為充分運用最低工資標準確保中低收入員工以及家庭主要成員基本...
京人社廳勞發〔2010〕300號各縣區人力資源局勞動保障局,各人民團體,中間、軍隊在京相關企業及各種企、工作等用人公司:為貫徹落實黨的十七屆五中全會有關切實確保和民生改善的規定,提升中低收入工作人員工資水...
吉林人力資源局社保廳負責人說,此次調節最低工資標準規范,是貫徹執行吉林省委省委執行“惠民工程項目”的實際措施,將強有力地提升吉林中低收入員工的工資水平,減輕物價水平提高產生的生活壓力,...