未消除勞務(wù)關(guān)系企業(yè)沒有了該怎么辦？

一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營狀況可以說大部分狀況下僅有少數(shù)的管理人員才會(huì)非常的清晰，而針對(duì)大部分的員工而言是難以操控的，因此這便會(huì)致使一些難題的發(fā)生，例如在用人公司與員工的勞務(wù)關(guān)系仍然存有的情形下，用人公司公布宣...