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員工管理工作
1、員工分配的工作要適合他們的工作能力和工作量 2、論功行賞 3、通過基本和高級的培訓(xùn)計劃,提高員工的工作能力,并且從公司內(nèi)部選拔有資格
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在家里防護14天工資怎么算
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員工福利平臺如何提升員工幸福感？
創(chuàng)造更人性化的工作場所可以提高員工的幸福感，而快樂的員工往往在工作中更積極、更高效。那么，建設(shè)人性化的職場，提高員工的幸福感，應(yīng)該從哪些方面入手呢？首先，部門主管要主動與員工溝通，了解他們是否在工作...
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奇葩招騁笑死不償命：一個男HR的征婚信息
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員工在天氣炎熱下有權(quán)利回絕室外工作嗎
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一、加班工資規(guī)定一比一的申請辦理測算是什么樣的3300加班加點一比一的加班費是由工作的日數(shù)明確的，若是一個月上22天，一天8鐘頭，那麼就是1000÷22÷8=5.68元。那麼就代表著你加班費就依照每日工作一小時的比例1...
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