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上海產(chǎn)假有什么工資
2022-10-17 15:53
你產(chǎn)假期間的工資由單位全額發(fā)放，以下就是上海產(chǎn)假有工資沒的解答，發(fā)放標準按照你生孩子之前每月正常可以領取的工資標準，包括底薪、學歷補貼、特殊津貼、崗位津貼；全勤獎按理也應該包括在內(nèi)的。獎金如果是銷售提成因為你產(chǎn)假期間沒有銷售業(yè)績可以不發(fā)，但如果名為獎金，實際每月都固定發(fā)放的，則也應該包括在產(chǎn)假工資里。
法律依據(jù)：
《上海市女職工勞動保護辦法》第十八條：“女職工在產(chǎn)假期間的工資照發(fā)。”
《本市企業(yè)女職工生育期間工資支付的解釋口徑》中指出：“女職工按《上海市女職工勞動保護辦法》享受產(chǎn)假，產(chǎn)假期間工資不得低于其原工資性收入。”其中，工資性收入指女職工請產(chǎn)前假或請產(chǎn)假前正常出勤月的，企業(yè)根據(jù)國家和本市的規(guī)定以及勞動合同的約定，以各種形式支付給勞動者的報酬，即列入工資總額統(tǒng)計的全部工資收入，獎金等均計算入內(nèi)。 查看更多
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