未結(jié)婚流產(chǎn)是能夠休產(chǎn)假的。

《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條要求：女職工懷孕沒(méi)滿4個(gè)月小產(chǎn)的，體驗(yàn)15天生育假；懷寶寶滿4個(gè)月小產(chǎn)的，享有42天生育假。

1、女職工懷孕后、小產(chǎn)或計(jì)劃生育手術(shù)前，由用人單位或街道社區(qū)、鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)點(diǎn)工作員帶上申請(qǐng)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育險(xiǎn)對(duì)話框；

2、工作員審理核準(zhǔn)后，審簽醫(yī)療證；

3、懷孕女職工產(chǎn)假滿30日內(nèi)，由用人單位或街道社區(qū)、鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)點(diǎn)工作員帶上申請(qǐng)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育險(xiǎn)窗口辦理工資待遇清算；

4、工作員審理核準(zhǔn)后，付款生育醫(yī)療費(fèi)和生育保險(xiǎn)。

生育保險(xiǎn)、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)花費(fèi)、國(guó)家和當(dāng)?shù)匾?guī)定的其它雜費(fèi)；

（1）生育保險(xiǎn)：生育保險(xiǎn)為女職工產(chǎn)假期內(nèi)的工資，生育保險(xiǎn)小于自己工資待遇的，差值一部分由企業(yè)補(bǔ)充。生育保險(xiǎn)依照女工自己生孕當(dāng)月的繳存基數(shù)除于30再乘于產(chǎn)假天數(shù)測(cè)算。

（2）參與生育險(xiǎn)總計(jì)滿一年的員工，在生孕（小產(chǎn)）時(shí)依然在參保的，按有關(guān)規(guī)定享有生育保險(xiǎn)待遇。

1、女職工懷孕后、小產(chǎn)或計(jì)劃生育手術(shù)前，由用人單位或街道社區(qū)、鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)點(diǎn)工作員帶上申請(qǐng)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育險(xiǎn)對(duì)話框；

2、工作員審理核準(zhǔn)后，審簽醫(yī)療證；

3、懷孕女職工產(chǎn)假滿30日內(nèi)，由用人單位或街道社區(qū)、鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)點(diǎn)工作員帶上申請(qǐng)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育險(xiǎn)窗口辦理工資待遇清算；

4、工作員審理核準(zhǔn)后，付款生育醫(yī)療費(fèi)和生育保險(xiǎn)。

流產(chǎn)假：孕期不滿意2個(gè)月15天；孕期不滿意4個(gè)月30天；滿4個(gè)月之上（含4個(gè)月）至7個(gè)月下列42天；7個(gè)月之上遇胎死腹中、死胎和早產(chǎn)兒不成活75天。

以上就是小編為您詳解的關(guān)于未結(jié)婚小產(chǎn)能夠休產(chǎn)假嗎的具體內(nèi)容，根據(jù)法律的有關(guān)規(guī)定，未結(jié)婚流產(chǎn)是能夠休產(chǎn)假的，可是休產(chǎn)假的時(shí)候也需要提交有關(guān)的有效證件，必須意向出具的相關(guān)證明，若您有沒(méi)有什么法律上的難題，最好資詢(xún)知名律師，我們將要竭誠(chéng)為您服務(wù)。