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本地搬遷員工有賠償嗎

2022-06-23 18:12

一、本地搬遷員工有賠償嗎

  本地搬遷如果員工不跟隨搬遷,因此需要解除勞動合同的,作為用人單位是需要依法進行賠償的。

  二、搬遷補償協議要交印花稅嗎

 ?。?、企業根據搬遷規劃,異地重建后恢復原有或轉換新的生產經營業務,用企業搬遷或處置收入購置或建造與搬遷前相同或類似性質、用途或者新的固定資產和土地使用權(以下簡稱重置固定資產),或對其他固定資產進行改良,或進行技術改造,或安置職工的,準予其搬遷或處置收入扣除固定資產重置或改良支出、技術改造支出和職工安置支出后的余額,計入企業應納稅所得額。

  2、企業沒有重置或改良固定資產、技術改造或購置其他固定資產的計劃或立項報告,應將搬遷收入加上各類拆遷固定資產的變賣收入、減除各類拆遷固定資產的折余價值和處置費用后的余額計入企業當年應納稅所得額,計算繳納企業所得稅。

 ?。场⑵髽I利用政策性搬遷或處置收入購置或改良的固定資產,可以按照現行稅收規定計算折舊或攤銷,并在企業所得稅稅前扣除。

  4、企業從規劃搬遷次年起的五年內,其取得的搬遷收入或處置收入暫不計入企業當年應納稅所得額,在五年期內完成搬遷的,企業搬遷收入按上述規定處理。

  三、工廠設備搬遷補償標準

  一是拆遷資產補償,包括無法搬遷的土地、房屋、建筑物和地上附著物,以及確因搬遷而發生損失的機器設備而生的補償;

  二是拆遷費用補償,包括搬遷前期費用和搬遷過程中發生的停工費用、機器設備調試修復費用以及物資的拆卸、包裝和運輸、解聘員工補償費等費用;

  三是基于拆遷政策發生的獎勵費用,包括速遷費、拆遷獎勵費等。

  以上是小編為您詳細介紹的關于本地搬遷員工有賠償嗎的內容,用人單位本地搬遷,如果員工不愿意跟隨變遷的,用人單位要解除勞動合同的,作為用人單位是需要依法進行賠償的,若您還有什么法律上的問題,建議咨詢專業律師,我們將竭誠為您服務。

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