年金計劃方案報備服務(wù)指南

2007年12月14日

一、內(nèi)容

創(chuàng)建年金的公司，應(yīng)將年金計劃方案文字申報社會保障行政機關(guān)報備。

二、根據(jù)

《企業(yè)年金試行辦法》（勞保局第20命令）、《企業(yè)年金基金管理試行辦法》（勞保局等部委局第23命令）、廣東市人民政府《關(guān)于我省建立企業(yè)年金制度的通知》（粵府辦[2004]81號）、勞保局《關(guān)于企業(yè)年金方案和基金管理合同備案有關(guān)問題的通知》（勞社部發(fā)［2005］35號）、《關(guān)于印發(fā)＜廣東省企業(yè)年金實施意見＞和＜廣東省企業(yè)年金合同備案與信息報告制度＞的通知》（粵勞社[2005]98號）、《關(guān)于企業(yè)年金備案有關(guān)問題的通知》（粵勞社函[2006]444號）

三、標(biāo)準(zhǔn)

合乎以下情況的公司，可以創(chuàng)建年金：

(一)依規(guī)參與養(yǎng)老保險金并執(zhí)行交費責(zé)任；

(二)具備相對的經(jīng)濟壓力工作能力；

(三)已創(chuàng)建團體商議體制。

四、要遞交材料（一式六份）

（一）《關(guān)于××公司企業(yè)年金方案備案的函》；

（二）年金計劃方案文字；

（三）團體商議彼此根據(jù)年金計劃方案議案的決定。國有制及國有控股公司，附職工大會或職工代表大會根據(jù)年金計劃方案議案的決定；

（四）年金計劃方案關(guān)鍵條文的表明；

（五）公司年度《企業(yè)年金情況審核表》（社保機構(gòu)充注建議）；

（六）由有資質(zhì)的會計師事務(wù)所出示的公司經(jīng)濟效益審計匯報。

公司創(chuàng)立年金聯(lián)合會擔(dān)負(fù)本公司年金受委托人的，年金計劃方案需附理事會章程。

五、做事程序流程

（一）公司將報備的原材料立即申報勞保局門。

（二）對材料完備的給予審理。

（三）勞保局門核查結(jié)束，傳出《關(guān)于××公司企業(yè)年金方案備案的復(fù)函》做出準(zhǔn)許報備或不準(zhǔn)許報備的決策，并告知公司領(lǐng)到《關(guān)于××公司企業(yè)年金方案備案的復(fù)函》。

（四）對上報的年金計劃方案有爭議的，勞保局門明確提出建議，公司對計劃方案改動或填補所需材料后再次申報。

六、申請辦理期限

接到報備原材料后十五個工作日之內(nèi)。必須企業(yè)填補或再次給予相關(guān)原材料的，自企業(yè)再次遞交生效日再次測算。

七、是不是收費標(biāo)準(zhǔn)（收費標(biāo)準(zhǔn)與根據(jù)）

不收費。

八、做事單位

年金計劃方案應(yīng)按公司所屬社會養(yǎng)老保險綜合地區(qū)，申報所在城市級以上市人力資源保障報備。

九、留意事項

依規(guī)創(chuàng)建年金的公司每一年應(yīng)填好《企業(yè)年金情況審核表》，連著上年公司經(jīng)濟效益審計匯報，一并申報所在城市勞保局門。

年金計劃方案經(jīng)團體商議后做出調(diào)節(jié)的，公司應(yīng)自轉(zhuǎn)變產(chǎn)生生效日10日內(nèi)再次執(zhí)行報備程序流程。