每年端午節、中秋節、春節等節日臨近，企業購買總是為了選擇合適的員工禮物而忙碌。今天，企業員工福利平臺將盤點企業購買員工禮物的難題

一、節約成本預算。

特別是在今年疫情經濟環境的影響下，很多企業在一定程度上減少了員工福利預算，減少了預算，減少了禮物的選擇范圍。

二、符合員工偏好。

不同年齡的員工對禮物有不同的需求。此外，如何滿足不同員工的禮物需求已經成為一個大問題。

三、禮品選擇的限制。

端午節發粽子，中秋節發月餅，節日禮物只發傳統形式的禮物，員工對單一的節日禮物不滿意，更關心禮物的實用性，除節日以外的生活類實用禮物，員工選擇的很少。

四、禮品存放難題。

每一年都會買到大包小包的節日禮品，禮盒，再加上公司員工的數量，這么多的禮品存放成了問題，再加上運輸、搬運等費用，預算就浪費了。

五、產品選擇方案的持續性。

每一次花費大量的時間和精力制定禮品計劃，每一次到節日福利都要做，有沒有一次性的解決辦法？企業員工福利平臺回答是肯定的。

企業員工福利平臺對策：

1.發放員工福利禮品卡。

企業員工福利平臺員工福利卡便攜、快速兌換的優點可以很好地解決員工喜好和存放難題，員工可以自己選擇滿意的禮品，兌換禮品就像電商平臺購物一樣簡單，直接郵寄到家里，更重要的是，可以節約預算成本，根據預算定制相應面值的企業幸福禮品卡，員工可以選擇滿意、實用的禮品。

2.定制員工福利積分商城。

企業員工福利平臺打造專屬企業的員工積分福利、JD.COM天貓等知名品牌產品，可選擇3000多種優質產品，發放員工積分獎勵。在節日、生日、企業周年等福利場景中，可以通過發放積分給員工福利，建立員工積分管理體系，有效提高員工積極性，達到福利激勵員工的最佳效果。

歸納起來就是3點，企業員工福利平臺選擇員工福利禮品，少花錢多辦事，讓員工喜歡，實用，提升員工對企業的認同感，企業員工福利平臺不斷為企業解決員工福利問題，定制企業專屬員工福利方案。